O viză este un document care confirmă dreptul de a intra și de a rămâne în Rusia pentru o perioadă specificată. Procedura de înregistrare a străinilor din țări cu regim de vize este destul de laborioasă și are o serie de nuanțe.
Este necesar
- - cerere la serviciul de ocupare a forței de muncă despre necesitatea atragerii lucrătorilor străini;
- - cereri pentru eliberarea unui permis de atragere a străinilor și a unui permis de muncă;
- - primirea plății taxei de stat pentru eliberarea unui permis de atragere a străinilor și pentru un permis de muncă;
- - permisiunea de atragere și utilizare a lucrătorilor străini;
- - copii ale unui extras din Registrul de stat unificat al persoanelor juridice și un certificat de înregistrare la Serviciul Federal de Impozite;
- - proiect de contract de muncă;
- - fotografie color a unui străin (dimensiune 30 * 40 mm);
- - copii ale documentelor care atestă identitatea lucrătorului străin și nivelul de educație al acestuia;
- - certificate medicale privind absența dependenței de droguri și a bolilor infecțioase periculoase din punct de vedere social;
- - certificat de absență a infecției cu HIV;
- - notificarea atragerii și utilizării lucrătorilor străini în cadrul Serviciului Fiscal Federal.
Instrucțiuni
Pasul 1
Inițial, trebuie să oferiți serviciului de ocupare a forței de muncă informații despre posturile vacante deschise în compania dvs. Pe baza informațiilor primite, ea trebuie să tragă o concluzie dacă este recomandabil să atragi lucrători străini în funcții sau dacă este posibil să folosești forța de muncă a rușilor. Cererea este luată în considerare în termen de 25 de zile.
Pasul 2
Pentru fiecare angajat străin implicat se plătește o taxă de stat. Astăzi dimensiunea sa este de 6.000 de ruble.
Pasul 3
Solicitați la FMS un permis de atragere a cetățenilor străini. La luarea unei decizii, serviciul de migrație va fi ghidat de avizul emis de serviciul de ocupare a forței de muncă cu privire la posibilitatea de a atrage cetățeni ruși. Pentru a obține permisiunea, pe lângă o cerere în formularul prescris la FMS, trebuie să furnizați o copie a unui extras din Registrul de stat unificat al persoanelor juridice; o copie a certificatului de înregistrare la Serviciul Federal pentru Impozite; proiect de contract de muncă; o chitanță pentru plata taxei de stat.
Pasul 4
O cerere primită de la un angajator poate fi luată în considerare de către FMS până la 30 de zile. În cazul în care decizia este pozitivă, se va elibera un permis pentru atragerea migranților timp de până la un an.
Pasul 5
Asigurați-vă că străinul are nevoie de un permis de muncă. Deci, dacă este angajat al ONG-urilor internaționale sau un jurnalist acreditat, atunci nu are nevoie de permisiune. În alte cazuri, acest document este necesar.
Pasul 6
Următorul pas este obținerea unui permis de muncă pentru un străin. Pentru aceasta, FMS oferă un pachet stabilit de documente. Acestea includ o declarație; fotografia; copie pașaport; o copie a certificatului de studii.
Mai întâi trebuie să plătiți o taxă de stat pentru eliberarea unui permis în valoare de 2000 de ruble.
Pasul 7
Următorul pas este încheierea unui contract de muncă sau de drept civil cu un lucrător străin. În acest caz, poate fi necesar să eliberați un carnet de muncă rusesc și un certificat de asigurare.
Pasul 8
Rămâne să se anunțe Serviciul Fiscal Federal cu privire la implicarea lucrătorilor străini. Acest lucru trebuie făcut în termen de 10 zile de la încheierea contractului de muncă.
